上蔡县2023年特岗教师招聘面试实施方案

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　　上蔡县2023年特岗教师招聘面试实施方案

　　《河南省教育厅河南省财政厅河南省人力资源与社会保障厅中共河南省委编办关于印发河南省2023年特岗教师招聘办法和岗位设置的通知》(豫教师〔2023〕109号)要求，特岗教师的招聘面试等工作由设岗县承担，为做好今年特岗教师招聘面试工作，现结合我县实际，特制定本方案。

　　一、指导思想和原则

　　2023年特岗招聘教师坚持“公开、公平、公正、自愿、择优”的原则。

　　二、领导组织

　　特岗教师面试工作是特岗教师招聘工作中的重要环节，是一项十分严肃的工作，时间紧、任务重、要求高、难度大。为加强对此项工作的领导，成立上蔡县2023年特岗教师招聘面试工作领导小组(见附件1)。领导小组在县委、县政府的统一领导和上级主管部门的具体指导下进行工作，县教育、人社、编制、财政、纪监委、公安等部门要加强协作，密切配合，严格程序，规范操作，确保面试工作顺利进行。

　　三、面试办法和程序

　　(一)确定面试人员

　　上蔡县2023年招聘特岗教师86人，其中农硕计划8人，初中教师20人(初中物理5人、初中化学5人、初中地理5人，初中生物5人);小学教师58人(思政4人、语文10人、数学10人、英语20人、音乐4人、体育6人、美术4人)。

　　面试人员确定：依据考生志愿，在省定最低分数线以上(参加面试的考生笔试成绩不能低于90分，报考体育、音乐、美术学科岗位笔试成绩不能低于80分)，按照笔试成绩从高分到低分，分学段、分学科以我县岗位设置数的1:1.2比例依次确定。面试人员名单于7月31日对社会公布，进入面试的考生可以登录河南省特岗教师招聘网(http://tgzp.haedu.gov.cn)打印面试通知单。

　　(二)面试资格审查(报名资格复审)

　　时间：8月3日8时—11时审查完毕。

　　地点：上蔡二中。

　　面试资格审查由县教育局、县人社局、县编办、县纪监委抽调业务精、素质高的工作人员，共同组织审查面试人员相关证件(证明)，主要审查考生提供的有关证件和材料与网络报名信息是否一致、真实，确定面试资格。

　　进入面试范围的人员按指定的时间和地点，携带面试通知单、身份证、毕业证和教师资格证原件等参加资格复审。考生如缺少有关材料或未按规定时间参加资格复审，取消其面试资格，责任自负。考生在资格复审现场填写《河南省特岗教师招聘登记表》，考生应认真填写个人基本信息，并粘贴与笔试准考证同一底版照片。通过资格复审的考生方可参加面试。复审后由资格复审小组在面试考生提交的《河南省特岗教师招聘登记表》上签署资格审查意见，加盖相关部门公章。

　　(三)组织面试

　　面试主要考察应聘者教材分析处理、教学方法、教学程序、教师基本功等，满分为100分(面试评分标准见附件2)。

　　1、时间、地点

　　面试工作采取全封闭进行，面试时间为2023年8月6日，上午8时开始，时间为一天。所有参加面试的考生持面试通知单和身份证以及所需教材、器材在当日上午7时10分之前到达考点，进入指定候考室，否则视为放弃资格。

　　面试地点设在上蔡二中。

　　2、面试形式与内容

　　面试形式主要采取微课(即模拟上课，也就是没有学生的上课。具体是指在规定的时间内，微课者通过讲述、体态、板书呈现等方式完成一课时的教学任务)的形式，初中物理、化学、生物、地理，小学语文、数学、英语、思政等学科采取微课的方式，小学音乐、体育、美术三个学科面试采取微课和技能测试相结合的方式。微课时间均为10分钟，技能测试时间为15分钟。音乐专业技能测试包括弹钢琴和其它特长展示(考场备有钢琴，其它器材考生自带)，美术考生自带画笔、画板。

　　微课内容为初中物理、化学、生物、地理以我县八年级下册为讲课内容、化学以我县九年级上册教材为讲课内容，小学语文、数学、英语、思政、体育、音乐、美术为我县现行四年级下册教材(教材版本见附件3)，具体讲课内容抽签确定。

　　3、评委组织和考场设置

　　成立4个评委组，每个评委组由7名具备相关专业中级以上职称的专家组成。

　　初中物理、初中化学、初中生物、初中地理为一组，设1个考场;

　　小学语文、小学数学、小学思政为一组，设1个考场;

　　小学英语为一组，设1个考场;

　　小学音乐、小学体育、小学美术为一组，设1个考场;

　　每场另配工作人员2名。

　　4、面试流程

　　每场面试分为候考室、备考室、面试室。

　　考生在当日7时10分前到达指定候考室，将手机放于指定位置，工作人员逐一核对考生面试通知单和身份证，分组抽签排列顺序。8时按照抽签顺序，第1号考生进入备考室抽说课课题进行准备;间隔10分钟，确定第2号考生并进入备考室，之后考生以此依序进行。备考室备有纸张及教材，除备考教材外，考生一律不准携带其它任何资料进入备考室。8时30分开始面试，由工作人员引导考生进入面试室进行面试。面试时，考生只准报考试序号，不得透露个人姓名、籍贯等个人信息，否则视为作弊，取消面试资格。

　　5、面试成绩确定

　　每个面试室共有7名评委，根据考生微课水平，按照评分标准现场打分(前两名考生面试后评委暂不打分，待第三名考生面试结束，评委进行讨论，而后再给前三位考生逐一打分)。去掉一个最高分和一个最低分，其余成绩的平均值(精确到0.01)即为面试考生的现场面试成绩。音乐、体育、美术三个学科讲课成绩占60分，专业技能展示占40分;其余学科讲课满分为100分。(面试成绩低于60分不予录取)

　　6、公布面试成绩

　　面试结束，当天在县教育局大门口公布成绩。8月中旬在河南省特岗教师招聘系统公布面试结果、体检人员名单，考生可登录招聘系统查询。

　　(四)保障保密措施

　　考场用无线信号屏蔽仪，并采用高招监控设备，全程监控。考生、工作人员不得携带手机进场，工作人员不得从事与面试工作无关的事务。

　　附件：1.上蔡县2023年特岗教师招聘面试工作领导小组人员名单

　　2.上蔡县2023年特岗教师招聘面试微课评分标准

　　3.上蔡县中小学使用教材版本

　　上蔡县特岗教师招聘

　　面试工作领导小组(代章)

　　2023年7月20日

　　附件1

　　上蔡县2023年特岗教师招聘面试工作

　　领导小组人员名单

　　组长：张鹏飞县政府副县长

　　成员：李志华县政府办公室副科级干部

　　邱应征　 县教育局局长

　　杨伟新　 县人社局局长

　　张红岩　 县财政局局长

　　周 舒　县编办主任

　　李慧贤县卫健体委主任

　　刘广舟　 县公安局党委委员

　　周德阳　 县纪委监委派驻第九纪检监察组组长

　　领导小组下设办公室，办公室设在县教育局，邱应征同志任办公室主任，办公室工作人员名单如下：

　　主任：邱应征　 县教育局党组书记、局长

　　副主任：李奎武　 县教育局党组成员

　　成员：葛宏生县教育局教师教育股股长

　　王海涛县教育局人事股股长

　　张中阳　 县教育局基础教育股股长

　　于伟　 县教育局规划财务股股长

　　李建辉　 县教育局体卫艺股股长

　　陈占军县教育局信访股股长

　　附件2

　　上蔡县2023年特岗教师招聘面试

　　微课评分标准

项目		内容
仪容、仪表 （10分）		谈吐举止文明、体态动作恰当得体、表情自然
试   讲     内   容	教材分析、处理 （25分）		教材的地位及作用分析准确
			教学目标及确立目标的依据恰当
			重点、难点确定准确，依据合理
			教学内容的组织与安排合理
			学生状况分析得准确，采取对策恰当
	教学方法、手段 （25分）		教学方法及选择的依据恰当
			教学方法灵活、实用
			教学设计有新意
			实验、教具、电教等教学手段运用恰当
	教学程序 （20分）		新课导入自然、新颖
			新课讲解透彻，重点突出、难点突破
			能合理运用教学资源并有效辅助教学
			体现多样的课堂互动，有效地引导学生积极主动地参与学习过程
			能客观地预估教学效果
			各环节过渡自然，时间分配合理
	教学 基本功 （20分）		语言清晰、流畅，逻辑性强，能用普通话交流、讲课
			板书设计精当，字迹工整、准确、美观
			教态自然、大方
			讲授内容具体，教学结构与展示合理，详略得当，层次分明

　　备注：音乐、体育、美术、信息技术学科微课课总分为60分，各项标准分数为上述标准的60%。

　　附件3

　　上蔡县中小学使用教材版本

学段	学科	年级	版本	审定
初中	物理	八年级下册	人民教育出版社	教育部审定2012
	化学	九年级上册	人民教育出版社	教育部审定2012
	生物	八年级下册	人民教育出版社	教育部审定2013
	地理	八年级下册	湖南教育出版社	教育部审定2013
小学	语文	四年级下册	人民教育出版社	教育部审定2019
	数学	四年级下册	北京师范大学出版社	教育部审定2013
	英语	四年级下册	科学普及出版社	教育部审定2019
	道德与法治	四年级下册	人民教育出版社	教育部审定2019
	美术	四年级下册	人民教育出版社	教育部审定2013
	体育	四年级水平2	科学出版社、龙门书局	教育部审定2014
	音乐	四年级下册	人民教育出版社	教育部审定2013

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