河南福和物流发展有限公司人才招聘公告！

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　　河南福和物流发展有限公司人才招聘公告

　　一、公司简介

　　河南福和物流发展有限公司(以下简称“福和物流”)成立于2014年，先后荣获全国供应链创新与应用试点企业、国家高新技术企业、省物流“豫军”企业、省物联常务理事单位、市物联会长单位等荣誉及称号。福和物流开发建设的驻马店国际公路物流港暨福和冷链产业园项目是省重点招商项目、省重点工程，占地900亩，计划投资12.3亿元。截至目前，项目一、二期已投入逾8亿元，开发建设632亩，解决就业4000余人。

　　驻马店国际公路物流港是立体生态物流产业园和专业化运营的陆港物流服务平台，主要包括仓储中心、配送中心、冷链储运中心、电商集聚中心、商业配套中心五大功能板块，并建立相应的配套设施，以实现园区的“物流、信息、体验、生活、商务”一站式服务，形成了集聚、整合商贸流通产业的一个有形生态载体。

　　二、招聘计划和任职要求

　　为拓展全产业链布局，打造豫南物流服务行业标杆，结合公司工作实际需求，本次招聘共计4个岗位，招聘人员4名。具体招聘情况详见附件。

　　三、报名条件

　　(一)具备下列资格条件的人员可以应聘：

　　1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导。

　　2、遵纪守法，品行端正，个人信用良好，无违法犯罪记录。

　　3、爱岗敬业，具有良好的行政礼仪、严谨的工作作风、较强的事业心、责任感、团队合作精神以及良好的职业道德。

　　4、具有符合岗位要求的工作能力和专业技能。

　　5、身心健康，具有正常履行岗位职责的身体条件和抗压能力，未患有重大疾病或其他无法履行岗位要求的疾病。

　　6、年龄35周岁及以下(1987年4月28日及以后出生)相关从业经历的专业高素质工作人员;运营部门经理可放宽至40周岁(1982年4月28日及以后出生)。

　　7、具备拟录用职位要求的其他资格条件，服从单位工作分配。

　　(二)有下列情形之一的人员，不得应聘：

　　1、曾因犯罪受刑事处罚或曾被开除公职的。

　　2、正在接受司法机关和纪检监察机关立案审查尚未结案的。

　　3、尚未解除党纪、政纪处分或期满后影响使用的。

　　4、被法院认定为失信被执行人的。

　　5、按照有关规定，在使用单位工作服务年限未满或对转任有其他限制性规定的。

　　6、有参加不良、非法组织及非法上访记录的。

　　7、不适合公司管理或岗位要求的其他情形。

　　8、法律法规及政策规定不予聘用的其他情形。

　　四、报名须知

　　本次招聘按照网上报名、资格审查、简历筛选、初试、复试、测评、背景调查、体检、公示、签约聘用等流程进行。

　　(一)网上报名

　　报名采取网上邮箱投递方式进行(只接受邮箱在线投递，不接受其他形式的投递，请知晓)。

　　1、报名时间

　　2023年4月28日10：00至5月11日18：00，逾期不再受理。

　　2、报名方式

　　请登录驻马店市城乡建设投资集团有限公司官网(http://www.zmdsctjt.com)、河南福和物流发展有限公司官网( http://www.fuhewuliu.com/About.asp)、驻马店人才信息网(rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn)下载附件并填写招聘报名表，每人只能选择一个岗位，并在报名表上明确是否服从调剂。以电子邮件方式报名，并同时提供如下材料：

　　(1)本人有效身份证扫描件。

　　(2)近期2寸彩色免冠证件照电子版。

　　(3)本人毕业证、学位证、《教育部学历在线验证报告》扫描件(有多个教育经历的，要提供全部学历、学位证书及《教育部学历在线验证报告》;留学回国人员需提供由教育部留学服务中心认证的国外学历、学位认证书。

　　(4)职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书、主要荣誉证书。

　　以上资料电子版及扫描件打包压缩后以附件形式发送至邮箱： fesco_rpo2023@163.com;邮件主题为：“岗位序号+岗位名称+姓名+性别+联系方式”。

　　(二)资格审查

　　本次招聘资格审查工作贯穿于招聘全过程，报考人员提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考人员提供虚假材料或存在其他舞弊行为，将予以取消其应聘资格;已经聘用的，予以解除劳动合同并追究相关人员法律责任。

　　(三)简历筛选

　　资格审查合格的人员进入简历筛选环节，以年龄、学历、相关工作经验等条件作为筛选标准(参照岗位职责、任职要求)，并对工作履历进行评价，优中选优，同等条件下工作业绩优者进入下一环节。

　　通过简历筛选的人员，工作人员将于报名结束后3个工作日内以电话、短信等方式进行通知。

　　(四)初试

　　简历筛选合格的人员按照5:1的比例进入初试，达不到5:1可适当降低人员比例至3:1，招聘岗位初试人数不足3:1的，招聘名额递减直至取消。

　　初试成绩为100分。

　　初试时间、地点另行通知。初试人员须携带有效身份证、报名时提供的全部毕业证、学位证以及职(执)业资格证、专业技术资格(职务)证书、主要荣誉证书等证明材料原件、复印件各一份参加面试。

　　(五)复试

　　复试采用半结构化面试+行为事件法(BEI)相结合的面试方法。

　　按照初试结果3:1确定进入复试人员，达不到规定比例的，可适当降低人员比例至2:1;招聘岗位复试人数不足2:1的，招聘名额递减直至取消。参加复试人员不能形成竞争的(即实际参加面试人数与拟录用人数的比例未超过1：1的)，该岗位复试人员的面试成绩应达到70分(复试成绩为100分)，达不到70分的不得进入下一环节。

　　面试时间、地点另行通知。

　　(六)职业测评

　　按照复试成绩从高到底的顺序，以各岗位招聘数量1：1的比例确定进入测评环节人选，测试后出具专业的测评解读分析报告，并给出具体的、有针对性的指导意见。不参加测评出现缺额的，根据实际情况研究决定是否递补。

　　(七)背景调查

　　按照复试成绩从高到低的顺序，按照岗位招聘数量1：1的比例进行背景调查。背景调查不合格或不参加背景调查出现缺额的，根据实际情况研究决定是否递补(如需递补按照成绩由高到低的顺序依次递补)。

　　(八)体检

　　背景调查通过的人员统一进行体检，体检结束后两个工作日提交体检报告，若有体检不合格者，根据实际情况研究决定是否递补(如需递补按照成绩由高到低的顺序依次递补)。

　　(九)公示

　　拟聘用人员名单在驻马店市城乡建设投资集团有限公司官网、河南福和物流发展有限公司官网以及驻马店人才信息网公示5个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格，根据实际情况研究决定是否递补(如需递补按照成绩由高到低的顺序依次递补)。对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按有关规定办理相关手续。公示中反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。

　　(十)签约聘用

　　公示结果无异议的人员进入试用期，期满考核合格的，按照福和物流人事管理有关规定办理聘用手续;考核不合格的，取消聘用。

　　五、薪酬待遇

　　按照市场化原则，提供在本地具有竞争力的薪酬，具体参照公司薪酬管理相关制度要求定岗定薪。员工入职后享受公司各项福利待遇，按照国家规定统一缴纳“五险一金”。

　　六、注意事项

　　1、资格审查工作贯穿于招聘全过程。凡发现报考人员提供虚假资料或其他严重舞弊行为，立即取消录用资格，解除劳动合同，并视情况追究有关人员的责任。

　　2、工作年限按足年足月累计计算，不包括在校期间的社会实践、兼职等经历。

　　3、所有聘用人员均需签订服务期协议，聘用人员须做出2年服务承诺。

　　4、公司根据招聘环节符合条件人员情况，决定是否取消或合并相应岗位招聘计划。

　　5、请应聘者保持电话畅通，联系3次未接通的，视为自动放弃;未通过资格审查、简历筛选、面试、背景调查等环节人员，不再一一通知，请知晓。

　　6、应聘人员交通、食宿等费用自理。本次招聘不收取任何费用，不组织任何培训。招聘信息及后续环节工作相关通知事宜将在驻马店市城乡建设投资集团有限公司官网(http://www.zmdsctjt.com)河南福和物流发展有限公司官网( http://www.fuhewuliu.com/About.asp)以及驻马店人才信息网(rcjlzx.hrss.zhumadian.gov.cn)发布。

　　七、其他事项

　　1.本次招聘工作由驻马店市财政局(国资办)、驻马店市纪委监委派出市管企业纪检监察工委实行全过程监督，信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。如有违纪违规行为，一经发现，严肃查处。

　　2.本次招聘工作由河南福和物流发展有限公司负责解释，谢绝来访，未尽事宜请来电咨询。

　　咨询电话:0371-55356083

　　监督电话:0396-2393577

　　(咨询时间: 工作日上午8:00-12:00，下午2:30-5:30)

　　附件1：河南福和物流发展有限公司专业人才招聘汇总表.xlsx

　　附件2：《河南福和物流发展有限公司专业人才招聘报名表》.docx

　　附件3：《河南福和物流发展有限公司专业人才招聘应聘报名信息表》.xls

　　以上是河南福和物流发展有限公司人才招聘公告！的全部内容，更多关于河南福和物流发展有限公司人才招聘公告快讯信息敬请关注驻马店人事考试网频道。

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