2016年驻马店市直部分事业单位公开招聘人员88名公告(4)

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　　五、考试

　　考试包括笔试和面试。

　　（一）笔试

　　笔试工作由市事业单位人事综合管理部门牵头，会同用人单位主管部门组织实施，采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行，委托专门考试机构或高等院校承担命题、阅卷工作。

　　根据招聘岗位特点，按照统一规范和“干什么、考什么”的原则，笔试科目为《公共基础知识》和《专业科目》。

　　1、市食品药品监督管理局所属事业单位食品药品监督管理岗位专业科目为《专业知识》，内容包括《食品安全法》、《药品管理法》、食品药品监督管理相关知识等。

　　2、驻马店职业技术学院非教学岗位专业科目为《教育基础知识》，内容包括教育学、心理学、教材教法、教师职业道德等。

　　3、其他岗位专业科目为《申论》。

　　笔试成绩满分为100分，《公共基础知识》和《专业科目》两科权重各占50%。

　　参加考试时，应试者须持本人准考证、有效身份证方可进入考场。考试时间、地点及注意事项以准考证为准。

　　根据行业和岗位特点，市文化广电新闻出版局所属市演艺中心岗位、驻马店职业技术学院教学岗位，不再举行笔试，只进行面试。

　　（二）面试

　　参加笔试的岗位，根据笔试成绩按岗位招聘人数1：2的比例从高分到低分确定参加面试人员。笔试有缺考或作弊的，不得进入面试。

　　面试前进行面试资格确认。进入面试人员携带本人有效身份证、毕业证和学位证、未就业人员的就业报到证或就业协议书、岗位要求的职业资格证书原件及复印件各一式2份，留学回国人员还须提供教育部出具的国外学历学位认证书原件及复印件各一式2份，网上打印的《驻马店市事业单位公开招聘人员报名表》一式2份，参加笔试的笔试准考证及有工作年限要求的在职人员所在单位同意报考证明，到驻马店市人力资源服务大厅（健康路西段476号）进行面试资格确认。

　　经面试资格确认合格者，核发面试通知单；面试资格确认不合格者，取消面试资格。逾期不进行面试资格确认者，视为自动放弃。

　　实际参加面试的人数达不到规定的面试比例的，应组织现有人员面试。

　　面试成绩满分为100分。

　　1、市文化广电新闻出版局所属市演艺中心岗位，报考者直接进入面试，面试方式为专业技能测试

　　2、驻马店职业技术学院教学岗位，面试方式为试讲、答辩与科研情况考察相结合，三者权重为6：3：1。

　　试讲按所报岗位及学科，采取在现行教材中随机抽课的方式讲一节与申报专业相一致的微型课，满分为100分；

　　答辩采取专家提问方式进行，满分为100分；

　　科研情况考察由报考者提供本人论文、论著、项目、奖项，专家组成评审组评定，满分为100分。

　　3、其他岗位面试采用结构化面试的方式，主要考察应试者的综合分析、沟通、应变、信息获得、言语表达、举止仪表等方面的能力。

　　面试工作方案另行制定，面试资格确认时间在驻马店市人力资源和社会保障局网站（http://www.hazmd.lss.gov.cn）、驻马店人才信息网（http://www.zmdrc.net）公布。

　　（三）考试总成绩

　　考试总成绩＝笔试成绩×50% 面试成绩×50%；未进行笔试，直接进入面试的岗位，考试总成绩＝面试成绩。

　　笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均按四舍五入保留两位小数。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

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